Агенциите по заетостта в Холандия са в очакване на вълна от емигранти от Южна Европа, амбицирани да си намерят работа в „страната на лалетата“. Млади специалисти, неуспели да се реализират на родна територия, заради нестабилния икономически климат, са готови да се устремят към Холандия и да търсят подходящите за тях работни позиции чрез посредничеството на HR-агенциите.
„През последните месеци се наблюдава видимо увеличение на кандидатите за работа с произход от Гърция, Испания и Италия. Преобладаващата част от тях са високообразовани и квалифицирани специалисти, които говорят свободно по няколко езика”, обяснява пред холандски вестник представител на Unique Multilingual.
Особено голямо е търсенето на служители от Испания. Те се реализират най-вече в производствения сектор, както и в сферата на технологиите. От OTTO, които са сред най-големите агенции за подбор на персонал, прогнозират, че броят специалисти с испански произход ще нарасне тройно до края на годината.