Руските компании масово започват да намаляват разходите за персонал, съкращавайки социалните пакети и отказвайки бонуси на служителите, показа проучване, проведено от експерти от Action Personnel and HR.
Според проучването всяка пета компания (20%) е спряла да изплаща бонуси, почти същият брой (18,3%) са се отказали от практиката на безплатни корпоративни обеди и напитки в офиса. Всеки трети бизнес (31,8%) няма да провежда корпоративни събития, 22,4% от анкетираните съобщават, че са преустановили обучението на служителите.
Най-много пострадаха държавните служители. Реално те обедняват със 7,9%, предаде страницата "Бесарабски фронт", позовавайки се на "Нейтральная зона".