Проф. д-р Асен Балтов е дисциплинарно уволнен, съобщиха от „Пирогов“, цитирани от bTV. По-рано днес самият той обяви във „Фейсбук“, че е отстранен след 21 години работа в болницата.
Балтов е уволнен в качеството му на заемащ длъжността „лекар, ортопедия и травматология“ в Първа клиника по ортопедия и травматология, считано от вторник, 14 септември.
„Днес проф. д-р Балтов бе за първи път на работа след двумесечен отпуск по болест“, уточняват от здравното заведение.
„Подробните мотиви за прекратяване на трудовото му правоотношение са изложени в заповедта, с която проф. Балтов бе запознат лично в присъствието на изпълнителния директор на болницата. Същата служителят отказа да приеме. Съгласно българското законодателство всяко лице, което счита, че правата му са нарушени, има възможност да ги защити по съдебен ред“, посочват още от най-голямата спешна болница у нас.
Напиши коментар:
КОМЕНТАРИ КЪМ СТАТИЯТА
1 Да ви кажа драги
17:14 13.09.2021
2 Последния Софиянец
17:15 13.09.2021
3 корки
Коментиран от #5
17:16 13.09.2021
4 др Гей Билтс
Коментиран от #10
17:17 13.09.2021
5 БАЙ Х@Й ‼️
До коментар #3 от "корки":
Че му спряха кранчето ли ❓❓❓17:18 13.09.2021
6 ????
17:21 13.09.2021
7 Сатъра на Хана
17:24 13.09.2021
8 Пинко
17:27 13.09.2021
9 Този коментар е премахнат от модератор.
10 Този коментар е премахнат от модератор.
11 Този коментар е премахнат от модератор.
12 Хахаха
17:32 13.09.2021
13 Да отива при Ставри
17:33 13.09.2021
14 Гост
Коментиран от #19, #44
17:39 13.09.2021
15 Този Крадец и той 2 месеца Болнични???
17:40 13.09.2021
16 Фин
17:40 13.09.2021
17 АБЕ ТОЙ РАБОТА ВИНАГИ ЩЕ СИ НАМЕРИ
17:41 13.09.2021
18 Глупаци
Коментиран от #26, #28
17:41 13.09.2021
19 Хахаха
До коментар #14 от "Гост":
Ще падне като круша, защото е в първия работен ден, след двумесечно отсъствие по болест ...на 14.07.2021 е сменен от поста директор ...на 21.07.2021 влиза в болница, и днес му е първия работен ден.
Това е незаконно уволнение и саморазправа. Дали е читав не знам, но уволнението му ще падне в съда и Пирогов ще плаща яко!
Коментиран от #27
17:42 13.09.2021
20 Красимир Петров
Коментиран от #21
17:44 13.09.2021
21 Хомосапиенс
До коментар #20 от "Красимир Петров":
Да не се наложи да те лекува санитарката следващия път17:45 13.09.2021
22 На Бойко с 200
17:45 13.09.2021
23 На Бойко с 200
17:46 13.09.2021
24 Стойко
17:52 13.09.2021
25 Лошото е,
17:55 13.09.2021
26 цвмнм
До коментар #18 от "Глупаци":
Всичко може.Партийните интереси в Чалгаристан са над всичко.
А политиката е велика кува и това всички го знаем.
17:57 13.09.2021
27 kkk
До коментар #19 от "Хахаха":
Нищо няма да "падне в съда" ако уволнението е направено кадърно, а това не е нищо сложно.Да те открехна- няма никакъв проблем аз като работодател да те уволня дисциплинарно (примерно за кражби) докато си в болнични. Пускам си заповедта докато ти си в болнични и толкова- в ПЪРВИЯТ ТИ РАБОТЕН ДЕН и буквално в първата секунда в която прекрачиш прага на фирмата ТИ СЕ ВРЪЧВА ЗАПОВЕДТА, събираш си багажа от офиса и толкова. Датата на издаване на заповедта не е важна- кога се връчва е важното.
МОЖЕШ да не си съгласен, МОЖЕШ да откажеш да приемеш заповедта и т.н.- за такива като теб това ЗАДЪЛЖИТЕЛНО се прави пред свидетели които се подписват, че си ИЗРИЧНО ЗАПОЗНАТ с настоящата заповед и уволнението ти влиза в сила ВЕДНАГА. При мен всичко се случва в офиса където умишлено има перфектни камери за наблюдение с отличен звук и всеки се е съгласил действията му в офиса да се записват и ползват при нужда.
Едва след като физически напуснеш фирмата МОЖЕШ да оспорваш каквото си щеш в съда- даже и тези дела са без такса за служителя. Трима такива поми.я.ри съм УВОЛНЯВАЛ ДИСЦИПЛИНАРНО, разбира се ме съдиха и разбира се АЗ СПЕЧЕЛИХ В СЪДА. Не е просто щото се доказват вина, нарушения, кражби и т.н. неща ама когато нарушенията СА НАЛИЦЕ е буквално ЕЛЕМЕНТАРНО да те уволня.
Коментиран от #40
17:59 13.09.2021
28 kkk
До коментар #18 от "Глупаци":
Тоя конкретно точно НИКОГА не е бил добър лекар- винаги е бил посредствен лекар, но пък страхотен близач на задни части и ей ти го с титла "професор" и т.н...18:01 13.09.2021
29 Лили
18:01 13.09.2021
30 БРАВО
18:03 13.09.2021
31 data
18:06 13.09.2021
32 Мутри вън!
18:06 13.09.2021
33 Texaco
18:07 13.09.2021
34 залознат
Коментиран от #43
18:09 13.09.2021
35 Фаро
Коментиран от #41
18:13 13.09.2021
36 Оле
18:16 13.09.2021
37 чиче
18:16 13.09.2021
38 Има кой да раздава правосъдие,😀
18:21 13.09.2021
39 Бацо
18:25 13.09.2021
40 Хахаха
До коментар #27 от "kkk":
И какво е откраднал за 6 работни дни ?Пишеш глупости ...
Ти, въобще ако си прочел и едно решение на съд за дисциплинарно уволнение ...
Има кумулативни предпоставки, както от матеиални, така и процесуални, за да е законно уволнението.
За 6 дни работа ... много е мътна ...
След 6 месеца ще се чуе, защото тези дела се водят по ускорена процедура в Особените производства по ГПК.
Сегашния началник на Пирогов, с това уволнение си идяде хляба, като читав мениджър, ръководител и човек
18:54 13.09.2021
41 Гост
До коментар #35 от "Фаро":
Аз! Шест месеца съм болнични! И сега съм на ТЕЛК! От една травма на коляното, с две операции и т.н. И не съм професор, даже и доктор не съм...19:23 13.09.2021
42 Психо от Курило
20:21 13.09.2021
43 Българка
До коментар #34 от "залознат":
Те комунягите не са разбрали, че сме след 1989г. Мандричка им дай да ограбят и всеки по-умен от тях (считай всеки с завършен 7 клас) е враг.20:26 13.09.2021
44 Юрист
До коментар #14 от "Гост":
Поромански може да уволнява само заемащите ръководни длъжности в болницата на основание " Сключване на договор за управление"!! Към днешна дата,Балтов не е заемал ръководна длъжност!! Не е бил шеф на клиника,а обикновен лекар- ординатор!! Ало,Поромански!! Незабавно уволни дисциплинарно " юристконсултантите на " Пирогов"!!Не желая да плащам за тяхната некадърност!! Схващаш ли бе тикво???20:41 13.09.2021
45 Чекмеджето
20:47 13.09.2021
46 Деб.илчев
Коментиран от #47
21:11 13.09.2021
47 Този коментар е премахнат от модератор.