Българският работник е ефективен само в пет от всички 8 часа от трудовия работен ден у нас. През останалите 3 часа той не е полезен за бизнеса. Това показва изследване на Асоциацията на индустриалния капитал.
Това означава, че служителите са работоспособни едва 60% от прекараното във фирмата време.
"Причината за това са закъснения, по-ранни тръгвания, пиене на кафе, пушене и писане на имейли", обяснява Васил Велев, председател на АИКБ.
Сред основните пречки да изпълняваме служебните си задължения се оказва и сърфирането със смартфони. Според Асоциацията на индустриалния капитал обаче по-важно било какво се създава за това време по брутен вътрешен продукт на глава от населението, където страната ни се нареждала на едно от последните места в света.
Същевременно проучване на Евростат показва, че работната седмица у нас е една от най-дългите в Европа. С 40 часа и 8 минути се нареждаме на второ място след Гърция, където се трудят по 42 часа на седмица.
"За мен този резултат е странен, защото много от заетите в южната ни съседка работят на непълно работно време заради икономическата криза. Процентът на безработица там е в пъти по-голям, отколкото у нас", поясни Велев.
Работната седмица е по-къса единствено във Франция – 35 часа, и в Белгия – 38 часа. За сравнение Международната организация на труда препоръчва 4-дневна работна седмица. Според Велев вариантът не бил добър.
По време на кризата, когато нямало работа, бизнесът се опитал да наложи този модел, но служителите били недоволни, че получават по-ниски възнаграждения. По думите му 40-часовата работна седмица била нормална за Съюза. У нас проблемът бил друг, а именно с полагането на извънреден труд.
Служителите искали да работят над нормата, заради по-високите възнаграждения, които получавали, но законът не им го позволявал, поясни Велев. Годишно те могат да полагат не повече от 150 часа извънреден труд.
Работодателите също не били съгласни с това ограничение заради недостига на кадри. Освен това до 5 години се очаквало да има глад за 500 000 специалисти, обяснява Велев.
Въпреки отлива на работна сила страната ни не губела позиции в сектор индустрия. За сравнение брутната добавена стойност на промишлеността у нас била 24.5% при 19.5% средно за Европа.
Напиши коментар:
КОМЕНТАРИ КЪМ СТАТИЯТА
1 Курортиста
Залудо работи - залудо не стой !
09:45 23.08.2018
2 Българин
09:46 23.08.2018
3 Мизирабъл
09:48 23.08.2018
4 Не Е Полезен ЛИ !!! за Бизнеса !!!!!
Ами аз като гледам Бенев , Банев , Ганчев , Диневи, ....... Много са ДАЖЕ ПРЕКАЛЕНО МНОГО за малка България , ТА като ги гледам не изглежда така даже ХИЧ !!!!
09:50 23.08.2018
5 Вова
09:54 23.08.2018
6 БАЙ ГАН4О
09:55 23.08.2018
7 Колю
09:56 23.08.2018
8 БОБИ КОЧА
10:21 23.08.2018
9 Еничър
10:24 23.08.2018
10 закривайте Гербестан
10:40 23.08.2018
11 ГруЮ
Коментиран от #13
10:48 23.08.2018
12 аааааааа
10:52 23.08.2018
13 Чичо Пешо заварчик
До коментар #11 от "ГруЮ":
Основното е в акъла на предприемача.Пешо също работи с БОШ по един и същи начин заварява щото няма друг ,ама тук Велев обяснява ,че му е ниска производителността на труда/след най ниските данъци ивъзможности зс кредит/, и зстова му дават 600лв.А в Гермсния2000 евро .Причината е в работодателите ,а не в работниците и държавните разходи.Ако дават добри заплати там ще ходят да работят11:11 23.08.2018
14 Ходжата
От много работа ни полза, ни файда ни келепир.
13:14 23.08.2018
15 някой
16:54 23.08.2018
16 Guest
23:15 23.08.2018
17 Този коментар е премахнат от модератор.
18 ДОКО
08:30 24.08.2018
19 не че нещо ама е така
11:03 24.08.2018
20 Чеп
10:52 25.08.2018
21 Гелев
17:58 25.08.2018
22 глад за кадърни бизнесмени
19:59 25.08.2018