Една от най-големите онлайн платформи за подбор на кадри, американската Jobvite изнесе интересна статистика на най-ефективните методи за търсене на работа. От публикувания отчет става ясно, че все повече хора търсят нови работни места чрез социалните мрежи.
Този факт всъщност едва ли учудва някой. Във времената на все по-високи технологии това е напълно обяснимо. Преминаването на обявите за работа от вестникарските колонки в интернет беше първата революция, а сега на ход са т.нар. професионални мрежи.
Технологиите на професионални мрежи от сорта на Linkedin.com и българската Probook.bg са така изградени, че системата автоматично препраща публикуваните обяви за търсене на работници към специалистите с най-подходящи профили от базата данни.
Още една интересна част от статистиката на Jobvite отново потвърждава казаното дотук. В световен мащаб за 2011 година 48% от хората, търсещи работа, са прибегнали до помощ от социалните и професионални мрежи.
Все по-голямата популярност на професионалните мрежи пък се дължи на това, че те позволяват осъществяването на директен контакт с хора и организации, селектирани по определени критерии.
Поставете оценка:
Оценка от 0 гласа.
Напиши коментар:
КОМЕНТАРИ КЪМ СТАТИЯТА
1 umniqt
14:03 25.11.2011
2 Светлозар
14:20 25.11.2011
3 Петър
14:24 25.11.2011
4 venelin
16:02 25.11.2011
5 Милена Стефанова
18:26 25.11.2011
6 Боби Христова
19:03 25.11.2011
7 Pesen na kolelal sa vulzi
14:38 26.11.2011
8 Pesen na kolelal sa vulzi
14:43 26.11.2011