Една трета от сигналите са за наложени наказания след коментари в социалните мрежи, 17 процента - за изразяване на лично мнение по обществен въпрос във фейсбук и също 17 на сто - за случаи на уволнение през приложението Месинджър.
Според получените в КНСБ сигнали работещи търпят санкции и за считани от работодателите им за неподходящи профилни снимки в социалните мрежи, съобщава БНР.
Националният секретар на синдиката Тодор Капитанов допълни:
„Дали е харесал някоя снимка или е подкрепил някоя кауза, която всъщност не отговаря на политиката на работодателя, или всъщност едно от фрапантните неща е, че си е споделил фиша от работната заплата и е изказал възмущение. И след това започват да търпят някакви дисциплинарни наказания хората – заради уронване имиджа на работодателя, забележете“.
Капитанов цитира данни, според които 87 процента от колегите в работата са свързани с помощта на фейсбук и потребителите са най-активни по време на работната седмица между един часа и три следобед.
Съветът на синдикалистите и в България, както е и на много места в Европа и по света, ръководствата на фирмите да подготвят препоръки и правила за поведение за използването на социалните мрежи:
„Да не се публикува някаква финансова или оперативна информация, касаеща организацията, да не се предоставят лични данни на свои колеги и на партньори, общо взето такива неща, които в някаква степен дават някаква хигиена на поведението в онлайн пространството“.
Напиши коментар:
КОМЕНТАРИ КЪМ СТАТИЯТА
1 Васил
18:57 23.05.2021
2 Този коментар е премахнат от модератор.
3 фирма
Коментиран от #9
19:01 23.05.2021
4 Радефф
Коментиран от #8, #11
19:21 23.05.2021
5 Нане
Коментиран от #7
19:35 23.05.2021
6 Счупи тъпомера
19:41 23.05.2021
7 Счупи тъпомера
До коментар #5 от "Нане":
Не всички носят тухли, някои работят в офиси :)19:42 23.05.2021
8 Пак аз
До коментар #4 от "Радефф":
Ходи в Германия или САЩ и си играй във фейсбук по време на работа и после говори за комунизъм. То за простотията няма почивен ден.19:43 23.05.2021
9 Счупи тъпомера
До коментар #3 от "фирма":
За слабоумните роботи е вярно, но творческите личносто, могат да извличат информация отвсякъде. Просто бг работодателят е недорасъл.19:44 23.05.2021
10 Кунчо
19:50 23.05.2021
11 Това са следствия :
До коментар #4 от "Радефф":
От "феодализма" . Мисля "аз" . Като достигнем страни като Швеция можем да спорим за "комунизма" 👍🍌19:58 23.05.2021
12 хйклк
20:02 23.05.2021
13 В.Г.З.
По-вероятно е, заради това
че коментарът е направен през работно време -
време, за което работодателят плаща,
за да се свърши дадена работа!
Не вярвам, в трудовите задължения на тези да пише,
че трябва да киснат по цял ден във Фейса!!!
21:16 23.05.2021
14 Пешо
22:05 23.05.2021
15 дрън дрън
Чудят се вече как да привлекат внимание, още малко ще вземат функциите на съда. Какво направи този Борисов с държавата, обърна я с краката надолу .
Ако някой има проблем с работодателя си , би трябвало да си потърси правата по съдебен ред.
22:50 23.05.2021
16 Веси
23:57 23.05.2021
17 5493
10:44 22.07.2021