По думите на правосъдния министър създаването на трудови съдилища трябва да стане със специален закон. Само през миналата година в страната са заведени 16 хил. дела по трудовоправни спорове, съобщи министър Христова. По думите й средната им продължителност е между 1.5 и 3 години. Целта на нововъведението е да осигури бързо, ефективно, евтино и справедливо производство, казаха двамата министри. Един от вариантите е трудови съдилища да се разкрият първоначално в силно развитите индустриални райони като София, Пловдив, Бургас и Варна, където броят на споровете е по-голям.
Зам.-председателят на Българската стопанска камара Дикран Тебеян предложи съдебните заседатели в този вид дела да бъдат излъчвани от работодателите и синдикатите. Така според него ще се постигне по-голяма справедливост на решенията и по-точна преценка на аргументите на двете страни. По думите на председателя на КНСБ Желязко Христов сега съдебната практика не е уеднаквена и има множество случаи на отменени решения на по-висша инстанция. Най-често споровете са за неизплатени заплати, осигуровки и обезщетения, за неправомерни или масови уволнения.
Представители на Европейския институт за синдикални изследвания предоставиха данни за практиката в Европейския съюз и 10-те държави, които ще се присъединят през тази година. Във Франция съдиите се посочват от работодателите и от синдикатите, в Унгария се назначават пенсионирани магистрати, а само в Гърция, Испания и Португалия съдиите са професионални. В някои държави има практиката при трудови дела да не се плащат такси, в други - да се разглеждат само колективни или само индивидуални трудови спорове. Всеки четири от пет трудови конфликта в Германия пък намират разрешение още на фазата на помирението. В Дания, Швеция и Финландия трудовите съдилища се занимават с по няколко случая годишно, докато в Италия броят им достига 1 милион.
Поставете оценка:
Оценка от 0 гласа.
Напиши коментар:
КОМЕНТАРИ КЪМ СТАТИЯТА