Христина Христова: Промяната в трудовия стаж няма нищо общо с промени в осигурителния стаж

23 Юли, 2026 08:41 1 356 22

  • христина христова-
  • промяна-
  • трудов стаж-
  • осигурителен стаж

От размера на трудовия стаж зависят три неща - определянето на пенсията, „класът прослужено време” и обезщетението при напускане и най-вече при пенсиониране, обясни бившият социален министър

Христина Христова: Промяната в трудовия стаж няма нищо общо с промени в осигурителния стаж - 1
Снимка: Нова телевизия

Промяната в трудовия стаж няма нищо общо с промени в осигурителния стаж. Ако сегашното управление, което има сериозно мнозинство, има намерение да прилага принципите на справедливост, мисля, че този начин на изчисляване ще създаде равнопоставеност между работещите хора. Това заяви в „Пресечна точка“ по Нова телевизия бившият социален министър Христина Христова по повод предложението трудовият стаж да се определя по нов начин - не според изработените календарни дни, а на база отработени часове.
Тя коментира, че от размера на трудовия стаж зависят три неща - определянето на пенсията, „класът прослужено време” и обезщетението при напускане и най-вече при пенсиониране. „В Кодекса на труда е записано, че ако работното време е не по-малко от четири часа дневно, то се зачита за пълен работен ден при изчисляването на трудовия стаж. Това се отразява на три основни неща, първото от които е определянето на пенсията. Така човек, работил една година на пълно работно време, и човек, работил една година на половин работен ден, в момента имат право на минималните 20 дни платен годишен отпуск. Оттук нататък това ще се промени и за втория работник една календарна година ще се зачита като половин“, обясни Христова.
„Това има значение и за т.нар. класове за прослужено време. В момента човек с 10 години трудов стаж на пълен работен ден и човек с 10 години трудов стаж на половин работен ден получават процент за всяка една от тези 10 години. Оттук нататък това няма да е така. Половин работен ден ще се зачита като половин работен ден“, каза тя.

„Третото, което има значение, е обезщетението при прекратяване на трудовото правоотношение, най-вече при пенсиониране. Предвидено е изплащане на обезщетение в размер на една заплата, шест заплати, а в някои структури на системата за сигурност - на 10 или 20 заплати. В момента, дори когато служителят е работил на половин работен ден, цялата календарна година се зачита като пълна. Това също ще се промени. От гледна точка на осигурителните права и пенсиите обаче няма никаква промяна“, добави още бившият министър на труда и социалната политика.


Поставете оценка:
Оценка 2.7 от 7 гласа.


Подобни новини


Напиши коментар:

ФAКТИ.БГ нe тoлeрирa oбидни кoмeнтaри и cпaм. Нeкoрeктни кoмeнтaри щe бъдaт изтривaни. Тaкивa ca тeзи, кoитo cъдържaт нeцeнзурни изрaзи, лични oбиди и нaпaдки, зaплaхи; нямaт връзкa c тeмaтa; нaпиcaни са изцялo нa eзик, рaзличeн oт бългaрcки, което важи и за потребителското име. Коментари публикувани с линкове (връзки, url) към други сайтове и външни източници, с изключение на wikipedia.org, mobile.bg, imot.bg, zaplata.bg, bazar.bg ще бъдат премахнати.

КОМЕНТАРИ КЪМ СТАТИЯТА

  • 1 Робот

    7 2 Отговор
    Дайте и едно огледало...!
  • 2 здухан палицай

    7 1 Отговор
    няма промяна, вземам три пенции а работя за половин работник

    Коментиран от #18

  • 3 Емигрант

    8 2 Отговор
    Смешно-трагична държава ! Хората са си решили този проблем, трябва само да се копират законите от Западът без да се умува в България за да се намери начин как да откраднат пари или труд ! Как е възможно да работи човек 4 часа на ден и да му се отчита цял ден за стаж ??? Къде е демокрацията и равенството ? 240 ли "умника" сега ще умуват няколко месеца как да унижат трудът на човек ?

    Коментиран от #5, #8, #16

  • 4 Много обичат телевизиите

    9 2 Отговор
    Да дразнят хората с едни и същи разни капацитети които само това им е мисълта как да се вземе от бедните и онеправданите. И разбира се взетото ако може да се даде на по богатите. Това е общо взето философията на либералните върхушки в България през демокрадцията и до сега.

    Коментиран от #7

  • 5 така действа

    3 3 Отговор

    До коментар #3 от "Емигрант":

    русофилската изметд!!!
  • 6 Това Са Въпроси !

    2 2 Отговор
    Които Не са !

    За Вешите Глави !
  • 7 така действа

    6 3 Отговор

    До коментар #4 от "Много обичат телевизиите":

    русофилската изметд краде от работещите за да лежат мързеливите и некадърни комундета и челядта им и не това не е демокрация или капитализъм това си е геноциден комунизъм!!!

    Коментиран от #20

  • 8 Луд

    2 2 Отговор

    До коментар #3 от "Емигрант":

    Стаж се определя коко дена за една година си работил , а не колко часа. И каква е тази глупост 10 дена отпуск вместо 20 . Един ден отпуск си е един ден , не получаваш 24 часа отпуск.
    А където плямпаш за запада в кметствата и администрациите 80% от хората работат на 4 часа , В големите вериги магазини също.Само по заводите се бачка по 8 и повече часа. А колкото до колко праведно е, тя правдата умря с Ленин.

    Коментиран от #10, #22

  • 9 замислен

    7 0 Отговор
    Няма да е лошо както са започнали да обявят и почасово заплащане. Тук обаче много работодатели ще изреват на умряло, защото назначават човек на 8 часа а реално работи по 9-10.

    Коментиран от #12, #17

  • 10 Емигрант

    3 3 Отговор

    До коментар #8 от "Луд":

    Ей безмозъчник, аз съм пенсионер в З.Европа 27 г. пребивавам тук и съм добре запознат със законите тук, а ти разбирам, че си лесно манипулирана безхаберна послушна мишка, тук пълно осигуряване е 40 часа на седмица или 8 часа на ден, 4 часа е половин работен ден и е осигурен за пооовин работен ден, може да бъдеш осигуряван на колкото си искаш часове на ден за толкова ще ти се смята и стажът, всички часове изработени на 8 часа на ден са екстра и се заплащат двойно за час, а има държави които умножават ×3 договорена работа за час но тя не се осигурява това е споразумение по желание, никой не задължава никого да работи над 8 часа повтарям става само по желание ! Не се обаждай от ко4ината без да имаш пряко участие ! Отпуската е еднаква за всички работещи /25 работни дни/ независимо на 4 или 8 часа работен ден , но ти откъде да знаеш, говориш това което си чул от ТВ, управляващ или администратор защитаващ интересът си !

    Коментиран от #11

  • 11 Емигрант

    1 2 Отговор

    До коментар #10 от "Емигрант":

    Написаното "всички часове НА 8 часа" да се чете "всички часове НАД 8 часа" ! Пропусната буква !
  • 12 Този коментар е премахнат от модератор.

  • 13 Този коментар е премахнат от модератор.

  • 14 Добитък Рогат

    0 0 Отговор
    Каква Мутра е това същество. Боковщината няма край…
  • 15 Този коментар е премахнат от модератор.

  • 16 Без работа стаж

    0 1 Отговор

    До коментар #3 от "Емигрант":

    Аз предлагам на борсата и трудовия стаж да се отчита като за максималния праг ;)
  • 17 работодателите в кавички

    0 1 Отговор

    До коментар #9 от "замислен":

    червенни кхмерри и червената власт в кавички
  • 18 Този коментар е премахнат от модератор.

  • 19 Този коментар е премахнат от модератор.

  • 20 същото като

    1 1 Отговор

    До коментар #7 от "така действа":

    в руското блато
  • 21 д-р Бръкнигъзов

    1 0 Отговор
    това което мислят да направят е правилно, работодателите да не тарикатеят с 4 часов работен ден, и най вече трябва да се криминализира осигуряването на минимална работна заплата и даването на пари в плик...
  • 22 Юлия

    1 0 Отговор

    До коментар #8 от "Луд":

    Е, как го виждаш? Къде е справедливостта между 4 и 8 часа? Четири е половината на 8. Вместо 1 година, половин година- това е справедливо. Математика братче.
Новини по градове:
Новини Айтос, Новини Балчик, Новини Банкя, Новини Банско, Новини Благоевград, Новини Бургас, Новини Бяла, Новини Варна, Новини Велико Търново, Новини Велинград, Новини Видин, Новини Враца, Новини Габрово, Новини Добрич, Новини Каварна, Новини Казанлък, Новини Калофер, Новини Карлово, Новини Карнобат, Новини Каспичан, Новини Китен, Новини Кнежа, Новини Козлодуй, Новини Копривщица, Новини Котел, Новини Кресна, Новини Кърджали, Новини Кюстендил, Новини Летница, Новини Ловеч, Новини Лом, Новини Луковит, Новини Мездра, Новини Монтана, Новини Несебър, Новини Нова Загора, Новини Нови Пазар, Новини Обзор, Новини Оборище, Новини Омуртаг, Новини Павликени, Новини Пазарджик, Новини Перник, Новини Петрич, Новини Плевен, Новини Пловдив, Новини Поморие, Новини Правец, Новини Радомир, Новини Разград, Новини Разлог, Новини Русе, Новини Самоков, Новини Сандански, Новини Сапарева Баня, Новини Свети Влас, Новини Свиленград, Новини Свищов, Новини Своге, Новини Севлиево, Новини Силистра, Новини Симитли, Новини Сливен, Новини Смолян, Новини Созопол, Новини Сопот, Новини София, Новини Средец, Новини Стара Загора, Новини Стрелча, Новини Суворово, Новини Тетевен, Новини Троян, Новини Трън, Новини Трявна, Новини Тутракан, Новини Търговище, Новини Харманли, Новини Хасково, Новини Хисаря, Новини Царево, Новини Чепеларе, Новини Червен бряг, Новини Черноморец, Новини Чипровци, Новини Чирпан, Новини Шабла, Новини Шумен, Новини Ябланица, Новини Ямбол