Частните агенции за подбор на персонал помагат на фирмите и служителите да се приспособят към сезонните колебания в икономиката, тъй като секторът предлага "иновативни" и "надеждни" решения за управление на търсенето на персонал. Това се посочва в изследване на Международна конфедерация на частните HR агенции (CIETT) и Boston Consulting Group.
Сезонните колебания са по-трудно предвидими, когато икономиката преживява пикове и спадове. Именно тогава частните агенции за подбор на персонал са добро решение при търсенето на работна ръка. Структурните промени на пазара на труда водят след себе си редица предизвикателства, като например високи равнища на безработица сред младите хора. Но агенциите по заетостта предлагат възможност да се овладеят тези структурни промени и помагат в управлението във времена, когато пазарът е сложен, по-непостоянен и непредвидим.
Напиши коментар:
КОМЕНТАРИ КЪМ СТАТИЯТА